La reducción de la jornada laboral de 39 a 35 horas en Francia generó la creación de casi 350 mil empleos entre 1998 y 2002 en el país europeo según un estudio realizado por un instituto público francés. De acuerdo a las conclusiones del reporte, realizado por el Instituto Nacional de Estadística (INSEE), la polémica […]
La reducción de la jornada laboral de 39 a 35 horas en Francia generó la creación de casi 350 mil empleos entre 1998 y 2002 en el país europeo según un estudio realizado por un instituto público francés. De acuerdo a las conclusiones del reporte, realizado por el Instituto Nacional de Estadística (INSEE), la polémica ley apenas tuvo efectos negativos en la situación de las empresas. El estudio concluyó que con la ley de las 35 horas «las ganancias de productividad, moderación salarial y reducción de cotizaciones sociales permitieron mantener la competitividad de las empresas» francesas que acortaron la jornada laboral. Señaló que «el sentimiento de mejora de la vida cotidiana es en promedio más bien positivo» para los trabajadores, principalmente para las madres de familia que trabajan a tiempo completo. Los más beneficiados fueron las categorías profesionales superiores, mientras que para los obreros y empleados poco cualificados a la moderación salarial derivada de la aplicación de la ley se sumó una intensificación del ritmo de trabajo