Primero de Mayo: por una jornada de ocho horas

Ocho horas, 140 años después

Unos 140 años después de que la lucha por una jornada laboral de ocho horas estalló en Chicago, este año en México los trabajadores empezaron a lograr conquistar ese derecho, aunque la reducción de la semana laboral llegará de manera escalonada hasta 2030. En todos los países, excepto Estados Unidos donde nació, el 1 de mayo se festeja de manera oficial el día de los trabajadores.

Fue en Estados Unidos, en Chicago, donde trabajadores y líderes anarcosindicalistas, incluyendo la mexicana-estadunidense Lucy González Parsons, lanzaron la lucha por una jornada laboral de ocho horas con el grito: «¡Ocho horas para trabajar, ocho horas para descansar, ocho horas para lo que queramos!» No fue hasta 1938 que se estableció ese derecho, pero en muchas partes de Estados Unidos no se respeta. Vale recordar que el Primero de Mayo y su historia no es parte del calendario oficial, y el “Día del Trabajo” se festeja el primer lunes de septiembre.

Sin embargo, en EE.UU. los orígenes y la historia del Primero de Mayo fueron inicialmente resucitados por trabajadores inmigrantes que realizaron magnas movilizaciones el 1 de mayo en 2005 y 2006. Fueron los trabajadores internacionales quienes rescataron la memoria de los mártires de Chicago y, más recientemente, fueron recuperados poco a poco por algunos sindicatos y organizaciones. El sindicato automotriz UAW impulsa una recuperación del 1 de mayo como día de lucha, y logró que sus contratos colectivos con las tres principales automotrices estadunidenses venzan el 30 de abril de 2028, con la idea de emplazar a huelga ese 1 de mayo si no cumplen con sus demandas. Más aún, han llamado a que otros sindicatos hagan lo mismo. Hasta el momento, el gremio de maestros de Chicago y algunos otros comenzaron a alinear sus contratos en esa dirección.

El líder del UAW, Shawn Fain, en 2025 publicó un llamado a la solidaridad internacional con los obreros automotrices de Estados Unidos, México y Canadá para enfrentar “el desastre” del libre comercio. “Las compañías están unidas en su misión de exprimirnos por cada centavo. Y debemos estar unidos en nuestra misión de ganar una vida digna. ¿Por qué las empresas se salen con la suya? Divide y vencerás”, escribió Fain.

En México, como en casi todo el resto del mundo, este año se reconoce el 1 de mayo con marchas y eventos públicos. Una jornada de ocho horas, fue la demanda común en las marchas de 2025 y miles de trabajadores de gremios como el minero, magisterial, obrero y de burócratas marcharon en la mayoría de los estados del país con esa demanda.

Por fin, en febrero de 2026 se logró: “La propuesta que impulsa nuestra Presidenta, la doctora Claudia Sheinbaum, tiene un objetivo clarísimo, menos agotamiento, más tiempo de vida y no afectar a las personas trabajadoras”, declaró el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños. “No es para ganar menos ni trabajar más”, dijo.

Aunque el Congreso del Trabajo descarta por séptima vez la concentración obrera por el 1 de mayo en México, entre sus demandas están la regulación de la reducción de la jornada semanal a 40 horas y la revisión de la carga fiscal a las prestaciones de los trabajadores. Un problema central es que el empleo formal disminuyó y la ocupación informal creció.

El panorama se agrava con la presencia del crimen organizado. Un caso reciente: La minera Camino Rojo, en Zacatecas, uso al narco para amedrentar a sus trabajadores y buscar que desertaran su sindicato. Un panel del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC emitió una resolución sobre la mina.

Uno de los sindicatos más fuertes, la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), acordó ratificar el estallamiento del paro nacional indefinido durante la realización del Mundial de Futbol en junio próximo, “con el propósito de boicotearlo” para que se atiendan sus demandas.

Fuente: https://www.lajornadainternacional.com/p/primero-de-mayo#poll-504439